IT HR ACADEMY
Atsearch Media
Будьте в курсе последних новостей!
Подпишитесь на рассылку полезных материалов
* Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Наши публикации
  • Контроффер: пустые слова или реальные возможности
    Екатерина Софронеева, проектный менеджер Atsearch Group рассказала всё, что важно знать о контрофферах в статье для ИТ специалистов на Хабр
  • Команды 2021: что изменилось в корпоративной культуре в нынешних реалияx
    HR-лидеры крупнейших брендов рассказали, как их компании адаптировались к изменчивым условиям пандемии 2020-2021
  • Стоит ли релоцироваться за границу?
    Елена Меркулова, эксперт ИТ подбора Atsearch, задалась вопросом, почему же такое происходит и провела исследование среди ИТ специалистов
  • 3 крутые HR коллаборации в ИТ
    HR-лидеры ведущих российских компаний рассказали Atsearch Crowd Recruitment, о том, как они привлекали ИТ кандидатов в 2020 году
  • Как привести кандидата к офферу

    7 ошибок, которые могут допускать рекрутеры при отработке кандидата в статье Марии Чуркиной, старшего проектного менеджера Atsearch, для vc.ru

  • 7 правил общения с топ-менеджером
    В статье Натальи Гарифуллиной, эксперта подбора Executive Search, Atsearch для vc.ru



  • Драма ИТ-рынка: что делать с постоянно растущими зарплатами ИТишников?
    Команда Atsearch спросила HR руководителей, что они делают с постоянно растущими зарплатами ИТишников и можно ли нанять удаленно дешевле
  • Драма ИТ-рынка. Как изменился региональный рынок ИТ-кандидатов?
    Делятся своим видением HR руководители из компаний Сбербанк, Альфа-Банк, Mail.ru Group, Билайн, Gett Systems, Утконос ОНЛАЙН
  • Как ИТ-кандидаты узнают о компаниях?
    Исследование Atsearch о том, как хакатоны, статьи, слухи влияют на заинтересованность в потенциальном работодателе
  • Alfa Battle: как Альфа-Банк собрал 1500 Java-разработчиков?
    История коллаборации на уровне HR консорциума «Альфа-Групп»: Альфа-Банка, Билайна и Х5 Retail Group
  • Коронакризис: снова в офис
    Исследование Atsearch о плане возвращения в офис, как прошел этап самоизоляции и какие HR-проекты запускали


  • Мнения экспертов: обратно в офис или удаленка?
    В проекте приняли участие: QIWI, Mail.ru Group, Альфа-Банк, Азбука Вкуса, CitiBank, АльфаСтрахование, Х5 Retail Group.

  • Антикризисный штаб. Коронавирус

    О работе Штаба Елене Морозовой рассказали HR-лидеры из Райффайзенбанк, Лаборатория Касперского,М.Видео, Lamoda, Сибур, Авито
  • Что ждет HR летом 2020

    Atsearch собрал мнения HR-лидеров из Яндекс.Маркета, Утконос, М.Видео, Tele2, Ingram Micro в статье на vc.ru

IT Mapping
Исследуем рынок зарплатных ожиданий ИТ-специалистов и отвечаем на важные вопросы:
  1. В рынке ли ваши зарплатные «вилки»
  2. Где территориально искать и нанимать кандидатов нужной экспертизы
  3. Какая структура, технологии, условия работы у ключевых конкурентов
Наши публикации
  • Кто такой Лидер, за которым идут?
    Людмила Клепова рассказала как вести за собой команду к общему успеху, даже если ты не знаешь как «вдохновлять» и «светить харизмой»
  • Как выявить обман в резюме
    Екатерина Софронеева, проектный менеджер Atsearch Gruop, рассказала как не дать себя обмануть на собеседовании

  • Испытательный срок: почему кандидаты увольняются
    Мария Чуркина, проектный менеджер Atsearch Group, рассказывает с чем это связано и что делать
  • ИТ архитектор. Расскажем о сложном простым языком
    Елена Меркулова, эксперт IT подбора Atsearch рассказала о типах, отличиях и задачах IT архитекторов
  • Я себя чувствую...но плохо. Как бороться со стрессом?
    Статья от преподавателя бизнес-школы СКОЛКОВО и тренера по вопросам управления людьми — Татьяны Щербань, специально для Atsearch
  • Бороться нельзя уволить

    Как понять, что совершили ошибку и наняли не того кандидата и что с этим делать рассказала Людмила Клепова

IT Executive Search
Подбор руководителей высшего звена и редких ИТ-специалистов. Ищем надежного партнера для вас
  • Клуб кладоискателей. Как выиграть в борьбе за таланты
    Новые тренды, которые помогут найти лучших сотрудников для вашей компании в статье Инги Есаковой для Forbes


  • Если лучший сотрудник принес заявление об уходе
    Что делать, если руководителю неожиданно кладет на стол заявление об уходе лучший сотрудник рассказала Людмила Клепова в статье для Ведомости

  • Женская компания. Как управлять соперницами и подругами
    Любым женским коллективом можно научиться управлять. Как изучить состав команды и выбрать правильный подход к мотивации персонала рассказала Людмила Клепова в Forbes Woman
  • Atsearch значительно облегчил работу хедхантерам
    Обозреватель «Коммерсантъ FM» Юрий Митин рассказывает историю успеха Atsearch.



  • Насколько новые технологии внедрились в твою жизнь?
    Люди часто ругают технологический прогресс за то, что он в определенной степени ограничивает нашу свободу. Но так ли это на самом деле. Елена Морозова поделилась своим мнением для журнала Cosmopolitan
  • 5 ключевых причин, почему вакансия никак не закрывается
    Вы будете и дальше закрывать вакансии месяцами, если повторите эти ошибки. Людмила Клепова поделилась типичными ошибками с Rusbase


IT Outplacement
Сохраняем лояльность ИТ сотрудников, поддерживаем HR brand. Формируем правильный настрой.
  • Зависит ли мотивация сотрудников от зарплаты и разных бонусов
    Два взгляда на вопрос о мотивации сотрудников — рекрутера и тренера Людмилы Клеповой, главы HR Atsearch, и C&B-менеджера Екатерины Симоновой в статье Rusbase


  • Два сапога пара: 8 правил успешных бизнес-тандемов

    Инга Есакова, управляющий парнер Atsearch, поделилась cвоими правилами в статье VC.RU



  • Что бесит рекрутеров в их работе?


    Со стороны часто кажется, что работа HR не требует особых навыков. Размещай вакансии, нанимай специалистов – что сложного? Ульяна Киселева, проектный менеджер, рассказала про «боли» профессии в статье Rusbase
  • Зачем нужны рекрутинговые агентства и как не ошибиться с выбором?
    Почему все так сложно и что с этим делать? Рассказывает Людмила Клепова в статье VC.RU

  • 20 лайфхаков от авторитетных бизнес-леди
    Советы от участниц IT HR Academy - Вера Соломатина (SAP CIS), Ксения Шумакова (IBM), Ольга Булатова (EY), Марина Карбан (Бизнес-школа Сколково), Елена Морозова (Atsearch).
  • Сотрудница после декрета – подарок судьбы или бомба замедленного действия?
    Людмила Клепова рассказала как реагировать на отклик кандидатки, которая выходит из декрета? Приглашать на собеседование или отклонять? Нанимать ли вообще сотрудниц с маленькими детьми?
  • Как найти сотрудника по рекомендациям: 9 основных принципов
    Инга Есакова поделилась 9 основными принципами поиска по рекомендациям
  • История создания Atsearch
    Елена Морозова и Инга Есакова рассказали о создании собственного краудсорсинговое агентство по подбору IT-персонала, о преимуществах такой бизнес-модели, о первых полученных результатах и своих дальнейших планах.
Контакты
katerina@atsearch.ru
+7 905 563-30-26

БЦ Виктори Парк,
Москва, Минская, 2ж, 121059
Связаться с нами